財聯(lián)社7月12日訊（編輯 黃君芝）經(jīng)合組織（OECD）周二表示，在即將到來的人工智能（AI）革命中，經(jīng)合組織中超過四分之一的工作崗位依賴于可以輕松實現(xiàn)自動化的技能，工人們擔(dān)心他們可能會因為AI而失去工作。
經(jīng)濟合作與發(fā)展組織（OECD）是全球38個市場經(jīng)濟國家組成的政府間國際組織，會員國主要包括富裕國家，也包括墨西哥和愛沙尼亞等一些新興經(jīng)濟體。
經(jīng)合組織表示，到目前為止，幾乎沒有證據(jù)表明人工智能的出現(xiàn)對就業(yè)產(chǎn)生了重大影響，但這可能是因為這場革命還處于早期階段。
該組織在其《2023年就業(yè)展望》中表示，自動化風(fēng)險最高的工作占經(jīng)合組織國家勞動力的平均比例為27%，其中東歐國家面臨的風(fēng)險最大。
在人工智能專家認(rèn)為可以輕松自動化的100種技能和能力中，有使用超過25種技能和能力的工作被定義為風(fēng)險最高的工作。
與此同時，經(jīng)合組織在去年的一項調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，五分之三的工人擔(dān)心，未來10年他們可能會因為人工智能而失去工作。這項調(diào)查涵蓋了經(jīng)合組織7個國家2000家制造業(yè)和金融業(yè)企業(yè)的5300名員工。這項調(diào)查是在ChatGPT等生成式人工智能爆火之前進行的。
不過，盡管人們對人工智能的出現(xiàn)感到焦慮，但三分之二已經(jīng)在使用人工智能的工人表示，自動化讓他們的工作不那么危險或乏味了。
經(jīng)合組織秘書長Mathias Cormann在新聞發(fā)布會上說，“人工智能最終將如何影響工作場所的工人，以及它的好處是否會超過風(fēng)險，將取決于我們采取的政策行動。”
“政府必須幫助工人為變化做好準(zhǔn)備，并從人工智能將帶來的機遇中受益。”他補充說。
最后，經(jīng)合組織還表示，最低工資和集體談判可能有助于緩解人工智能給工資帶來的壓力，而政府和監(jiān)管機構(gòu)需要確保工人的權(quán)利不受損害。
（財聯(lián)社 黃君芝）
