許多人認為生成式人工智能是一種工具，可以讓他們用自己的話來提問和生成內(nèi)容，這兩方面它都做得非常好。
同時，它也能幫助我們訪問和利用未完全開發(fā)的信息，這些信息充斥著我們的收件箱，很多都被我們遺忘了。
Adobe 最近就數(shù)字工作者對人工智能技術(shù)的看法及其在工作場所的價值進行了研究。他們調(diào)查了來自美國、英國、澳大利亞、印度和日本五個國家的 6049 名數(shù)字工作者，包括在工作場所使用數(shù)字技術(shù)（包括數(shù)字文檔）的普通員工和高級領(lǐng)導(dǎo)。
（來源：AI 生成）
調(diào)查結(jié)果揭示了他們對人工智能如何改變?nèi)祟惞ぷ鞣绞降目捶ê驮竿�。以下是該研究的三大見解�?/p>
人工智能正在賦能數(shù)字勞動力
對于采用人工智能技術(shù)的公司來說，員工將人工智能視為一種建設(shè)性力量。絕大多數(shù)受訪者（92%）表示，人工智能對他們的工作產(chǎn)生了積極影響，超過四分之一（26%）的受訪者稱人工智能是“奇跡”。
三分之二的人表示人工智能節(jié)省了他們的時間，61% 的人表示人工智能幫助他們更快地工作。
在接受調(diào)查的員工群體中，近一半（45%）的人表示，人工智能減少或消除了無聊或繁瑣的任務(wù)，而 41% 的人表示，人工智能改變了他們的工作方式。
在工作中使用人工智能的受訪者中，超過三分之一（36%）的人表示，這項技術(shù)使他們能夠完成過去無法做的事情。
生成式人工智能被視為生產(chǎn)力倍增器
通過讓員工獲得人工智能的力量，生成式人工智能具有成為生產(chǎn)力倍增器的特殊潛力。
90% 的員工認為，生成式人工智能將幫助他們更快地工作；在更短的時間內(nèi)整合不同來源的信息；減少花在困難、無聊或乏味的工作上的時間。
幾乎同樣多的人表示，生成式人工智能將幫助他們完成更多的工作（89%），并創(chuàng)造更高質(zhì)量的工作（88%），接受調(diào)查的 10 位商業(yè)領(lǐng)袖中有 9 位持有同樣的看法。
商業(yè)領(lǐng)袖認為，采用和使用生成式人工智能是不可避免的
近五分之四（79%）的商業(yè)領(lǐng)袖希望他們的員工在工作中經(jīng)常使用生成式人工智能，39% 的商業(yè)領(lǐng)袖預(yù)計自己的員工每天都會使用生成式人工智能。
大多數(shù)全球商業(yè)領(lǐng)袖（76%）表示，他們的公司已準備好在其工作流程中采用生成式人工智能。大約 25% 的領(lǐng)導(dǎo)者表示，他們沒有準備好采用新技術(shù)，超過三分之一（35%）的人表示，他們要么沒有正確的安全、隱私和信任護欄，要么不知道如何有效地使用或部署這項技術(shù)（34%）。
雖然從模擬到數(shù)字的轉(zhuǎn)變，使信息比以往任何時候都更容易獲取，但它也帶來了大量的信息，對我們大多數(shù)人來說，這些信息太多了，以至于根本無法吸收，更不用說使用了。對于公司來說，面臨的挑戰(zhàn)是成倍增加的，因為大量的存檔文檔幾乎沒有價值。
在一家制藥公司，存儲了數(shù)千份包含關(guān)鍵研究和其他信息的 PDF 文件，該公司的一位領(lǐng)導(dǎo)評論說：“很可能癌癥的治療方法就在這些數(shù)據(jù)中，但我們沒有一種有效的方法來找到它。”
而生成式人工智能最終將使每個員工和每個公司，都能將文件中可能隱藏的知識應(yīng)用到工作中。因此，不妨從今天開始，嘗試讓它真正成為你的工作小助手。
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