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AI時(shí)代,有哪些機(jī)會(huì)?
來源:互聯(lián)網(wǎng)   發(fā)布日期:2024-01-18 10:24:18   瀏覽:6872次  

導(dǎo)讀:內(nèi)容來源: 2023年12月2日,新加坡國立大學(xué)商學(xué)院主辦的硅谷論壇,主題為AI時(shí)代新全球企業(yè)家的創(chuàng)新之路。 分享嘉賓: 賈揚(yáng)清,Lepton AI聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO。 注:筆記俠作為合作方,經(jīng)主辦方和講者審閱授權(quán)發(fā)布。 高級筆記達(dá)人 | 天朗明月 責(zé)編| 金木研 排版 |...

內(nèi)容來源:

2023年12月2日,新加坡國立大學(xué)商學(xué)院主辦的硅谷論壇,主題為AI時(shí)代新全球企業(yè)家的創(chuàng)新之路。

分享嘉賓:

賈揚(yáng)清,Lepton AI聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO。

注:筆記俠作為合作方,經(jīng)主辦方和講者審閱授權(quán)發(fā)布。

高級筆記達(dá)人 | 天朗明月

責(zé)編|

金木研

排版

| 五月

第 7985

篇深度好文:3917 字 | 10分鐘閱讀

人工智能

筆記君說:

人工智能正深刻地重塑我們的生活與工作方式,作為企業(yè)家,我們需審慎對待這一變革,有效利用AI技術(shù)提升企業(yè)競爭力。

借助明確的主題和意圖,通過算法生成的插畫,AI創(chuàng)業(yè)為眾多領(lǐng)域帶來了巨大的便利。

在全球化業(yè)務(wù)中,建立與各類人才間的互信合作關(guān)系至關(guān)重要,始終保持尊重、信任和無條件尊重的態(tài)度尤為關(guān)鍵。

本文旨在分享對AI創(chuàng)業(yè)焦慮、AI企業(yè)策略以及全球化業(yè)務(wù)等方面的獨(dú)到見解,以幫助讀者更深入地理解AI在當(dāng)今企業(yè)中的角色,并學(xué)會(huì)制定有效的AI戰(zhàn)略以應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。

同時(shí),作者對全球化業(yè)務(wù)的深入思考也為企業(yè)家們在全球范圍內(nèi)成功開展業(yè)務(wù)提供了寶貴的啟示。

一、AI時(shí)代已悄然來臨

1.什么是AI原生產(chǎn)品?

AI原生產(chǎn)品是指那些能夠充分利用AI技術(shù)優(yōu)勢,創(chuàng)造出全新產(chǎn)品或者服務(wù),從而深刻改變?nèi)藗兩詈凸ぷ鞣绞降漠a(chǎn)品。

這些產(chǎn)品并非簡單的AI應(yīng)用,而是能夠通過AI技術(shù)提升用戶體驗(yàn)、提高生產(chǎn)效率,并開創(chuàng)全新商業(yè)模式的創(chuàng)新之作。

以O(shè)penAI GPT-3模型為例,它不僅具備理解和生成自然語言的能力,還能執(zhí)行多種任務(wù),如文本生成、圖像識(shí)別和語音合成,為人們提供前所未有的交互方式和信息獲取體驗(yàn)。

AI技術(shù)的不斷發(fā)展,AI原生產(chǎn)品的應(yīng)用領(lǐng)域極為廣泛,不僅限于某一特定領(lǐng)域或者行業(yè),還將在醫(yī)療、教育、金融、交通等多個(gè)領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用。

在尋找AI原生產(chǎn)品的機(jī)會(huì)時(shí),我們需要特別關(guān)注那些能將AI技術(shù)與其它領(lǐng)域技術(shù)相結(jié)合,從而開創(chuàng)全新商業(yè)模式和商業(yè)機(jī)會(huì)的產(chǎn)品。

以醫(yī)療領(lǐng)域?yàn)槔覀兛梢詫I技術(shù)與醫(yī)學(xué)影像技術(shù)相結(jié)合,創(chuàng)造出能夠自動(dòng)識(shí)別和分析醫(yī)學(xué)影像的AI產(chǎn)品,為醫(yī)生提供更準(zhǔn)確、高效的診斷工具。

在金融領(lǐng)域,我們通過將AI技術(shù)與大數(shù)據(jù)技術(shù)相結(jié)合,開發(fā)出能自動(dòng)識(shí)別和分析市場趨勢和風(fēng)險(xiǎn)的AI產(chǎn)品,為投資者提供更準(zhǔn)確、高效的決策工具。

因此,在尋找和開發(fā)AI原生產(chǎn)品的過程中,我們應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注那些能夠充分利用AI技術(shù)優(yōu)勢,創(chuàng)造全新產(chǎn)品或者服務(wù),改變?nèi)藗兩詈凸ぷ鞣绞降漠a(chǎn)品。

同時(shí),我們需要善于發(fā)現(xiàn)和把握AI技術(shù)與其他領(lǐng)域技術(shù)的結(jié)合,以開創(chuàng)全新商業(yè)模式和商業(yè)機(jī)會(huì)的潛在機(jī)會(huì)。

2.AIgc助力內(nèi)容創(chuàng)作

我們曾在線下探討如何優(yōu)化基于現(xiàn)有文本的處理,尤其是在簡易內(nèi)容搜索方面。在AI時(shí)代,我們可以利用人工智能技術(shù)提升文本的理解和識(shí)別能力,并利用生成式人工智能創(chuàng)造新內(nèi)容,這是AI的獨(dú)到之處。

有人曾經(jīng)提到任何應(yīng)用都值得使用AI重塑,我對此表示深表贊同。

此外,過去無法實(shí)現(xiàn)的任務(wù)在AI技術(shù)支持下現(xiàn)在有了新的可能性。AIgc生成式人工智能便是最鮮明的例證。我們可以用文字生成圖片甚至視頻。

以前我從未想過僅憑簡單的指令就能生成如此優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容,甚至是反對AIGC的一員。現(xiàn)在我認(rèn)為它為內(nèi)容創(chuàng)作帶來了前所未有的便捷,并幫助創(chuàng)作者們創(chuàng)造新的作品。

例如,不久前我在小紅書上看到一位博主分享的插畫作品。盡管我最初認(rèn)為人工創(chuàng)作的畫作才能賦予作品深層含義和主題,但是看到他通過AIGC技術(shù)即時(shí)生成圖像。這改變了我的想法,AIGC不僅生成圖像,還為創(chuàng)作者提供了一種全新的方式。

以前創(chuàng)作者需要親自繪圖呈現(xiàn)自己的想法,現(xiàn)在只需明確主題和意圖,算法就能完成剩余工作。

這無疑為創(chuàng)作者帶來了巨大便利,只需簡單描述創(chuàng)意,算法便能生成插畫。這正是AIGC今天帶來的變革性體驗(yàn)。

3.AI創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)

① 認(rèn)清市場環(huán)境

針對當(dāng)前AI領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,尤其是考慮到Chat GPT等新技術(shù)的涌現(xiàn),我認(rèn)為有必要進(jìn)行一番深入探討。

從宏觀角度來看,我們正處于技術(shù)革新浪潮之中,為創(chuàng)業(yè)者提供了前所未有的機(jī)會(huì)。然而,機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)并存,這也意味著創(chuàng)業(yè)的難度和風(fēng)險(xiǎn)隨之增加。

在AI領(lǐng)域,尤其是應(yīng)用層的創(chuàng)業(yè)者需要認(rèn)清當(dāng)前的市場環(huán)境。

與上一代工具類創(chuàng)業(yè)者相比,AI領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)門檻相對較高,需要具備一定的技術(shù)積累和團(tuán)隊(duì)實(shí)力。

AI技術(shù)的復(fù)雜性和高成本使創(chuàng)業(yè)者需要更加注重技術(shù)的實(shí)際應(yīng)用和商業(yè)落地,而不僅僅停留在概念和實(shí)驗(yàn)室階段。

我認(rèn)為華人創(chuàng)業(yè)者具有獨(dú)特的優(yōu)勢。

首先,華人群體對技術(shù)和創(chuàng)新的熱情從未減退,這是創(chuàng)業(yè)的重要?jiǎng)恿ΑF浯,華人群體在文化交流和國際化方面也有天然優(yōu)勢,這有助于我們更好地融入全球市場和技術(shù)交流。

我們必須認(rèn)識(shí)到當(dāng)前的市場競爭和挑戰(zhàn)。與國際同行相比,我們在某些方面可能存在一定差距,需要更加努力追趕。

對于華人創(chuàng)業(yè)者而言,要抓住AI領(lǐng)域的機(jī)遇,需要具備創(chuàng)新思維、技術(shù)實(shí)力、商業(yè)敏感度和市場洞察力等多方面的素質(zhì)。只有這樣,我們才能在激烈的市場競爭中脫穎而出,實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想。

② 避免資本虧損

從投資者的角度來看,我們應(yīng)該避免將資本投入那些注定會(huì)虧損的公司。

近期ChatGPT技術(shù)流行,導(dǎo)致許多公司在一級市場展開激烈競爭,然而這些競爭并未形成有效壁壘。在這樣的完全競爭市場中,每個(gè)參與者的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)最終將趨近于成本,一旦涉及到后臺(tái)操作,這種狀態(tài)將會(huì)愈演愈烈。

以咖啡為例,如果僅幫助用戶將咖啡從星巴克柜臺(tái)端到他們手上,用戶可能不會(huì)為此付費(fèi),只需自己動(dòng)手即可。因此,我們需要尋找與ChatGPT互補(bǔ)的領(lǐng)域,發(fā)掘更多商業(yè)機(jī)會(huì)。

目前許多創(chuàng)業(yè)公司仍在探索這一領(lǐng)域,例如開發(fā)更好的向量數(shù)據(jù)庫、與傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫結(jié)合以及提供摩爾CM測試能力等。這些領(lǐng)域具有巨大的商業(yè)潛力,但是目前尚無明確結(jié)論。

如今,無論是VC還是企業(yè)家,都需要思考如何擁抱AI。作為CEO,如果被問到AI戰(zhàn)略是什么,這已經(jīng)成為了常態(tài)。對于傳統(tǒng)企業(yè)或看似與AI不相關(guān)的企業(yè),大家可能認(rèn)為離AI很遠(yuǎn),但實(shí)際上并非如此。

如何理解和應(yīng)用AI是擺在我們面前的一大課題。

二、企業(yè)家的創(chuàng)新之路

1.AI創(chuàng)業(yè)焦慮

在過去12個(gè)月里,我觀察到客戶對AI的需求表現(xiàn)得相當(dāng)積極。在過去,當(dāng)您向企業(yè)提及AI時(shí),他們通常會(huì)持懷疑態(tài)度,甚至產(chǎn)生抵觸情緒,這使得AI的應(yīng)用難以推進(jìn)。

自chatgpt出現(xiàn)以來,客戶開始主動(dòng)思考如何利用新技術(shù)提升市場競爭力,這是一個(gè)非常積極的轉(zhuǎn)變。

我們公司內(nèi)部對AI的態(tài)度非常明確。我們面臨著明顯的焦慮感,我個(gè)人尤其強(qiáng)烈。畢竟我們花費(fèi)多年構(gòu)建的體系和技術(shù)棧,在面對新興技術(shù)時(shí),需要我們有勇氣去接受挑戰(zhàn)。

輸贏是常態(tài),關(guān)鍵在于我們要清楚在哪里取得了成功,在哪里遭遇了失敗。

面對自己的不足并加以改進(jìn),尤其是當(dāng)我們背負(fù)一些包袱時(shí),這是一件非常困難的事情。在七八年前,我們沒有包袱,敢于直面問題。但隨著時(shí)間的推移,我們積累了一些東西,也開始害怕失去。

我認(rèn)為我們需要勇敢和成熟,不斷推動(dòng)自己和團(tuán)隊(duì)向前發(fā)展。對于AI,我們既要焦慮,也要理性對待。

2.AI企業(yè)策略

在探討what is your Al strategy這個(gè)問題時(shí),我想引用斯坦福一位教授的觀點(diǎn),他精辟地指出Al是一個(gè)工具。

我們確實(shí)不會(huì)為what is my Home Depot strategy,而困擾,我們知道Home Depot是一個(gè)實(shí)體店,用于購買家居裝修產(chǎn)品。

Al不應(yīng)該成為一種戰(zhàn)略,而應(yīng)被視為提高工作效率和創(chuàng)新的工具。

我們應(yīng)該更注重如何幫助我們更好地認(rèn)識(shí)到這個(gè)工具的實(shí)際用途,以及如何讓所有人都能輕松地接觸到這些工具。

在實(shí)踐中,我們需要解決的問題有兩個(gè):一是如何讓員工更好地理解這個(gè)工具的價(jià)值,二是如何讓所有人都能方便地接觸到這個(gè)工具。

因此,我認(rèn)為如果一個(gè)企業(yè)想要制定AI策略,應(yīng)該從如何讓員工更容易地接觸和理解AI技術(shù)入手。

我們需要?jiǎng)?chuàng)建一個(gè)更加融通活躍的環(huán)境,讓員工在短時(shí)間內(nèi)嘗試使用AI模型,了解實(shí)際效果。

同時(shí),我們也意識(shí)到AI平臺(tái)和算法并不能解決所有業(yè)務(wù)問題。最終,我們的目標(biāo)是讓這些工具像日常用品一樣被大家使用,方便且實(shí)用。

3.全球化業(yè)務(wù)

在全球范圍內(nèi)成立公司并開展業(yè)務(wù),需要與全球范圍內(nèi)的優(yōu)秀人才合作。然而與來自不同背景和文化的人才合作帶來了挑戰(zhàn)和經(jīng)歷。作為公司領(lǐng)導(dǎo)者,我們需要了解如何與各種不同背景的人才建立互信和合作關(guān)系,確保公司穩(wěn)定發(fā)展。

首先,我們需要認(rèn)識(shí)到盡管我們來自不同的文化背景,但我們都是人,都擁有共同的人性和價(jià)值觀。因此,我們需要通過溝通和交流,找到共同點(diǎn)和相互尊重的基礎(chǔ),并在此基礎(chǔ)上建立互信和合作關(guān)系。

其次,作為領(lǐng)導(dǎo)者,我們需要展現(xiàn)穩(wěn)定和可靠的一面,讓員工相信我們可以信賴并且能在公司背后給予支持。在這個(gè)過程中,我們需要注重實(shí)踐和反饋,不斷調(diào)整自己的領(lǐng)導(dǎo)方式和策略,以確保公司穩(wěn)定發(fā)展。

然后,我們不應(yīng)將自己視為與眾不同,而應(yīng)努力融入團(tuán)隊(duì)和公司文化,與員工建立良好的溝通和合作關(guān)系。避免給自己貼上過多的標(biāo)簽和身份,而是努力與員工建立真誠的友誼和合作關(guān)系。

最后,我們始終保持尊重、信任和無條件尊重的態(tài)度,尊重每個(gè)人的價(jià)值觀和文化背景,并在此基礎(chǔ)上建立互信和合作關(guān)系。

同時(shí),我們也相信員工的能力和潛力,給予他們充分的發(fā)揮空間和支持。只有這樣,我們才能在全球范圍內(nèi)成功地成立公司并開展業(yè)務(wù)。

*文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表筆記俠立常

主辦方簡介

新加坡國立大學(xué)

(簡稱NUS)建立于1905年,是全球排名11,亞洲第一的世界級頂尖學(xué)府。新國大中文EMBA碩士學(xué)位課程是新加坡國立大學(xué)的旗艦項(xiàng)目,致力于培養(yǎng)具有國際化視野、全球化戰(zhàn)略眼光的企業(yè)家、管理者和商界領(lǐng)袖。在最新QS全球EMBA排名前16名榜單中,新加坡國立大學(xué)是躋身于歐美院校中的唯一一所亞洲本土高等院校,而國大中文EMBA項(xiàng)目也是唯一入選的用中文授課的EMBA項(xiàng)目。

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