所謂 "企業內訓系統"是指根據培訓公司的需要，在培訓時間、培訓地點和培訓內容方面完全靈活、系統和標準化，以便為不同的職位、級別和對應公司的企業課程制定系統的培訓體系，評估是整個培訓過程的核心，而解決公司的實際問題是整個培訓過程的核心。
如何建立企業內訓系統？在根據公司的實際情況和戰略提出先進的系統解決方案后，通過逐步的、系統的培訓幫助公司達到操作水平，以實現預期的戰略。需要傳遞知識、提高能力、解決問題、建立學習型組織。而云朵課堂可以起到完美的輔助作用。下面來說說云朵課堂有何功能優點吧。
一、固定的前臺
企業內訓系統需要被學員訪問，所以一個固定的前臺訪問地址是必不可少的。這可以是任何東西，例如，一個官方網站、一個公共網站、一個應用程序或一個小程序。在前臺，提供登錄、注冊、報名和繳費等一系列步驟以促進課程的銷售是很重要的，云朵課堂完美擁有這些功能。
二、強大的后臺
機構人員需要通過后臺統一管理企業內訓系統，因此需要改善后臺的功能。在這種情況下，管理者可以在學生組織、學科組織、教學和學習的各個層面上創建與線下機構相匹配的員工決策。此外，機構要成功地提供在線教育，云朵課堂建立了一個成功的在線產品和一個獨立的調度系統，用于各種實施的課堂場景，包括直播課堂、按需課堂、課后測驗和課后考試。
三、營銷功能豐富
云朵課堂分組功能支持分組參與各種課程，以滿足教育機構的分組需要。具有強大的分銷功能，學員通過分享海報和課程鏈接來幫助企業推廣他們的課程，并對成功推廣的學生進行獎勵。對該機構的教師提供有償獎勵，以刺激學生積極分享和推廣該課程。代理商可以培訓自己的下屬機構和分銷團隊，并支持多達三級的分銷。代理人也可以根據其代理級別獲得不同的傭金率。
四、平臺不斷更新迭代
云朵課堂不斷關注前沿技術在教育行業的應用，不斷收集前沿的用戶需求，更新和迭代產品以滿足市場需求。無需開發、下載、注冊即可直接使用，操作簡單，快速幫助企業輕松布局相關項目，5分鐘即可建立企業內訓系統，體驗界面模板的效果可以自定義設置。
五、完全場景化的教學
專業教育平臺為教育機構帶來許多便利。例如，云朵課堂的網校系統滿足了教育機構對直播場景的不同需求，如三方分割直播、桌面共享直播和攝像頭直播，可以實現文字、音頻和視頻的直播和在現場課堂上的互動。
云朵課堂的企業內訓系統售后服務和系統維護及升級也得到了最高水平的保證，產品按需付費，成本可控，讓您最小成本搭建屬于企業自己的獨立培訓教育平臺。
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訪客
- 企業內訓系統_企業在線培訓平臺系統
企業在線培訓平臺系統一般需要具備以下功能：
用戶管理：包括用戶注冊、登錄、身份驗證、權限管理等功能，確保只有受權用戶可以訪問平臺。
課程管理：包括課程的創建、發布、編輯、刪除等功能，支持多種課程形式，如視頻、音頻、PPT等。
學習進度管理：記錄學員的學習進度，包括學習的時間、學習的課程等。
考試測評：提供在線考試、測評功能，支持多種題型，如單選、多選、填空等。
學習反饋：學員可以對課程進行評價、提出建議，平臺管理員可以根據反饋進行改進。
數據統計：平臺可以對學員的學習情況進行統計和分析，提供數據支持決策。
社交功能：學員可以進行互動交流，如討論、問答、分享等。
積分機制：為了激勵學員積極參與學習，平臺可以設計積分機制，例如學習積分、排名等。
在線支持：提供在線客服支持，解決學員在學習過程中遇到的問題。
安全性能：保證平臺的安全性能，包括數據加密、防止攻擊等功能。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2023-04-25) 評論
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訪客
- 企業內訓系統_企業在線培訓平臺系統
云朵課堂可以幫助企業打造敏捷學習型社區，讓員工自由展示才華激發學習動力。企業可以通過場景化社區運營模塊，多樣的動態發布形式，結合豐富的社交互動，搭建強大的專家體系，實現員工與員工、員工與專家之間的知識分享和交流。
云朵課堂可以幫助企業實現智能學習報表，數據驅動學習，智能運營。企業可以通過360度數據看板，集數據可視、數據透視、數據報告、數據分析為一體，從個人到部門、從資源到項目、從學習到運營，對數據進行多維度智能分析，提供針對性優化建議1。
總之，云朵課堂是一個專注機構的線上教育系統搭建服務平臺，為企業提供全方位的在線教育解決方案，幫助企業提升員工能力和效率，實現人才發展數字化。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2023-04-20) 評論
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訪客
- 公司內訓系統
公司內訓系統是一種用于提高員工能力和技能的有效工具，它可以幫助企業提高員工的素質，提升企業的整體競爭力。
公司內訓系統的功能包括：
一、課程設計：公司內訓系統可以根據企業的實際情況，為員工制定合理的課程計劃，以提高員工的能力和技能。
二、培訓內容：公司內訓系統可以根據企業的實際情況，為員工提供有效的培訓內容，以幫助員工掌握新技能、新知識。
三、考核評估：公司內訓系統可以對員工進行定期考核評估，以了解員工對培訓內容的學習情況，并對學習效果進行評估。
四、學習跟蹤：公司內訓系統可以對員工的學習過程進行實時監測和跟蹤，以便及時發現問題并采取有效的應對措施。
五、學習分析：公司內訓系統可以對員工的學習情況進行分析，從而了解員工在學習中存在的問題，并采取有效的應對措施。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2023-03-14) 評論
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訪客
- 公司內訓系統
企業想要讓員工隨時隨地可以進行在線培訓，則需要開發公司內訓系統，我們先來了解下公司內訓系統具有哪些作用，具體如下:
1、保護企業數據安全
在企業管理中，最重要的是信息保密。在線培訓系統不僅包含我們公司的文化內容和產品信息，還包含員工身份信息等敏感內容。
2、培訓管理功能，提供效率
一個好的公司內訓可以幫助培訓管理員有效管理企業的各項培訓事務，節省大量人工工作量，實現數據的一體化管理，方便查詢，隨時分析。
了解平臺作用之后，接下來就給大家介紹一款可幫您搭建企業在線培訓平臺的工具軟件——云朵課堂，其具體職能如下:
一、搭建效率非常高效，并為您分配獨立域名促進品牌打造
云朵課堂的功能非常齊全，可根據您的需求快速為您搭建想要的平臺，只需要注冊登錄，當天即可完成搭建。并且為您分配獨立域名，方便您打造自己的品牌形象。
二、支持多種線上培訓教學模式，各種模式有多工具提升培訓效果
云朵課堂支持直播和錄播、以及線上線下結合多種培訓教學模式，直播培訓支持提問、點名等多種互動工具，錄播可以自由選擇知識點、培訓課程等進行視頻回放，針對鞏固自己的薄弱環節。
三、培訓效果在線檢測，智能統計分析功能
云朵課堂有專門的題庫練習模塊，員工可以在課后及時進行練習測試學習效果，自動出成績，并進行智能分析，對員工提出合理的培訓學習改進建議。
四、支持講師培訓課程管理、員工培訓管理等各種培訓工作
云朵課堂還包含對講師培訓課程、員工培訓數據統計等多種培訓工作的支持，通過相關工具可以進行線上無憂快速管理，方便更好地進行規范化管理，提升培訓質量。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2023-01-02) 評論
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訪客
- 公司內訓系統_公司內訓系統平臺
員工是企業發展的重要一環，企業的競爭其實歸根結底可以總結為人才的競爭，而企業的內訓是提升員工技能的重要方式和途徑。
傳統的企業培訓存在著不少的弊端，有了在線內訓系統后，打破了時間和地域的限制，讓培訓成本更低。
機構可以利用云朵課堂打造專業的企業在線培訓平臺，支持視頻、音頻、圖文等功能。
同時，也可提供更多的定制化服務，深度定制開發打造專屬在線學習系統，線上功能同步迭代，實時共享平臺新功能，并配備相應的技術支持服務。
1、直播授課功能
云朵課堂采用直播教學和錄播教學相結合的方式，支持圖文課程，音頻課程和視頻課程。
直播視頻可通過鏈接和二維碼發送到群聊，錄播課程可支持永久回看，隨時隨地下載。
2、視頻錄播
設置課程章節定制學習，提高我們學習工作效率；下載課程設計資料，方便學員可以鞏固知識學習研究內容。在教學過程中不時播放一些問題，鞏固學習教育效果；記錄學習進度，便于講師隨時在后臺查看。
3、題庫系統
對于從事線上教學的學生來說，考試是很重要的，因此云朵課堂還具備在線題庫功能，里面有多種教學場景。
比如章節練習、隨機做題、模擬考試等。此外，云朵課堂的題庫還有自動閱卷、成績統計、答案查看，可以幫助老師加快工作效率。
4、題庫系統
對于從事線上教學的學生來說，考試是很重要的，因此云朵課堂還具備在線題庫功能，里面有多種教學場景。
比如章節練習、隨機做題、模擬考試等。此外，云朵課堂的題庫還有自動閱卷、成績統計、答案查看，可以幫助老師加快工作效率。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2022-12-28) 評論
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訪客
- 企業系統化培訓該如何進行？（1）
現代企業培訓形式多樣，但很少有人真正明白，為什么要做企業培訓?對企業培訓究竟能給企業帶來什么實際效應，概念依舊很模糊。
究其原因，我們不難發現，很多企業把目光都聚焦在了“培訓與學習”本身，把員工培訓簡單地認為就是講師的知識傳授而已，但其實培訓并非如此簡單，想通過培訓提升員工整體素質，最終應用到實際工作中，必須要進行系統化的培訓。
那么什么是系統化培訓呢?
01企業培訓的重點
企業培訓一般是圍繞著這三個方面進行全面提升的：
1.培訓與開發：
培訓與開發的重點在于“有計劃地學習”，所謂有計劃，就是要鑒別員工為了勝任現在或將來的工作，所需要必備的技能和能力有哪些?再去幫助員工提高這些技能和知識。
這其中的關鍵詞是“個人”、“學習”，旨在提升員工個人的綜合素質。
2.組織發展：
組織發展是要確保團隊內部與團隊間的健康關系，并幫助各個團隊把握和啟動變革。
這里的關鍵詞是“團隊”，因為組織發展的主要目標是創建利于員工在團隊中發揮作用，并實現團隊之間的高效合作的機制。
3.職業發展：
職業發展則是要確保，個人的職業目標和組織的職業目標相一致，以實現個人需求與組織需求的理想結合，職業發展的重點并不是針對員工個人能力和他們工作的，而是要確保個人與組織的需求相統一。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2022-12-21) 評論
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訪客
- 企業系統化培訓該如何進行？（2）
02企業進行員工培訓的價值
企業就和人一樣，隨時都要面臨外部環境的變化和內部環境的壓力，需要不斷去適應這種變化才能夠生存發展，而員工素質就是制約一個企業提升抵抗力的主要因素，提升員工素質最重要的手段則是培訓。
當然了，這里說到的培訓指的是“有效培訓”。聽到這里，你肯定問了：什么叫有效培訓?什么叫無效培訓?
想讓培訓是有效的，就必須要明白，培訓絕不是為了跟風、炫耀企業實力而進行的，企業的每個行為都是有清晰的目的的，在做培訓之前，首先要對企業的發展方向和戰略作出分析。
要具體到每個部門的發展重點上，或者是某一層級的的發展計劃，仔細分析每個職能，或者每個事業部、項目部所分解出來的目標，我們就拿銷售部舉個例子：
比如說今年銷售部的指標是要完成120%的銷售業績增長，那要完成這個目標，肯定是要整體銷售人員的一個綜合能力提升的在績效考核中找出全部銷售人員普遍欠缺或不足的能力，比如業務能力、客戶關系管理等。
這樣我們就已經發現了培訓對象、培訓需求和培訓定位，我們將這些與培訓目的聯系起來，就構成了培訓的價值。
03如何提高培訓效果
明白了培訓的價值所在后，要想提高、達到培訓的預期效果，要注重以下幾點：
1.來自高層管理者的支持和重視：
首先企業的管理者必須是要支持培訓的，要能夠認可培訓的價值，也要能搞清楚培訓的對象，進行精細分類，因為培訓最忌諱的就是參培人員的水平參差不齊，一堂課程設計得再好，也很難滿足不同水準的學習人員。
2.把握培訓對象的需求：
需求分為個人需求和組織需求兩種，一刀切式的培訓不會收到預期效果，結合員工個人發展的培訓課程，在任何企業無疑都會更受歡迎，
從主觀上的角度來講，培訓效果就會更好，那這部分我們就可以再關注一下培訓形式，對于受教育程度高的員工，互動式培訓效果會更好，而面對受教育程度較低的員工，課堂式的教育會更適合一些。
3.培訓師資要同時具備專業知識和工作熱情：
培訓師的專業知識掌握程度會直接影響培訓的內容，工作熱情對講師來說也是十分重要的。
當然了，我們也可以利用現代化工具為培訓加持，比較好的方法有云朵在線培訓系統，它可以幫助企業通過績效考核的方式，找出培訓對象的培訓需求和培訓定位，達成培訓效果。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2022-12-21) 評論
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訪客
- 企業內訓系統_企業在線培訓平臺系統
隨著直播行業的不斷發展，有越來越多的行業開始了自己的直播內容。當然對于不同行業的不同直播內容要選擇的平臺也要有所區別才行。
比如商業直播和直播教學這兩個行業對于直播平臺的要求也是截然不同的。而企業培訓也是如此，其對于平臺的要求也要更高一些：
所謂企業內訓就是企業為了提高員工素養、工作能力和績效以及員工對企業所能作出的貢獻。而開展的系統性、計劃性的培訓活動。
現如今企業內訓除了可以在線下進行之外，也同樣也可以在線上平臺來實現。而且目前還有很多機構可以為企業提供這種線上平臺來方便企業進行員工培訓或者線上業務的洽談等等。
針對不同企業需要不同的培訓內容。作為一款優秀的企業內訓直播平臺，那必須要滿足企業所需的個性化功能制作的能力。這不僅可以為企業制定個性化培訓內容，還能幫助企業更好的提高員工的素養和能力。
目前很多平臺都具備直播功能，但這并意味著所有平臺都適合企業直播。這是為什么呢？
答案很簡單，對于企業來說，他們所需要的不單單只是具備直播的功能，還要同時擁有對員工進行培訓和管理的功能模塊。
只有讓企業及時了解了員工的當前狀況，才能有效的針對員工的欠缺部分進行有目標的培訓和指導工作。這樣也更加方便了企業積極快速的了解員工的學習進度及掌握程度。
對于企業來說如何才能及時的了解員工培訓后的掌握程度以及培訓所進行的進度呢？那么自然就是通過在線考試等功能來全面了解了。
所以一個優秀的企業內訓系統需要具備上述功能以外，還需要擁有一個以專門題庫供員工刷題練習。這樣更能方便企業對員工學習進度進行了解和掌握。 - 贊同 0 0 發布于 2年前 (2022-11-17) 評論
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學直播去哪里_為培訓機構尋找學習直播途徑的指南 一、專業直播平臺學習 1.頭部直播平臺課程。眾多頭部直播平臺推出了豐富的直播學習課程。例如抖音、快手等，它們邀請各領域專家、知名主播開展直播教學。在抖音上，有教育領域大V分享教學經驗、直播授課技巧，涵蓋從教學設計到課堂互動的全方位內容。這些課程往往結合實際案例，生動直觀，能讓培訓機構快速汲取直播教學的精髓，提升直播教學能力。 2.直播平臺培訓服務。部分直播平臺還提供專門的培訓服務。像騰訊直播，針對教育機構有系統的培訓體系，包括直播設備調試、直播畫面優化、流量獲取與轉化等內容。通過這些培訓，培訓機構可以深入了解直播平臺的規則與功能，掌握直播營銷的技巧，如如何利用平臺工具吸引更多學員觀看直播課程，如何將直播流量轉化為實際的報名學員，從而提高直播教學的效果與商業效益。 二、教育機構合作學習 1.同行交流學習。與其他優秀教育機構合作開展直播學習交流是個不錯的途徑。可以共同組織線上直播研討會，分享各自在直播教學中的創新做法與遇到的問題解決方案。例如，一些專注于語言培訓的機構分享如何在直播中進行口語互動教學，而藝術培訓機構則展示直播繪畫教學的獨特方式。通過這種同行間的交流，能夠拓寬視野，借鑒到不同類型課程的直播教學思路，豐富自身直播教學模式。 2.向專業教育直播機構取經。專業教育直播機構具有豐富的經驗與成熟的技術。與它們合作，可學習到先進的直播教學技術應用，如虛擬課堂搭建、智能教學工具在直播中的使用等。這些機構還能提供關于直播課程設計與運營的專業指導，幫助培訓機構打造高質量、有吸引力的直播課程體系，從課程內容規劃到直播節奏把握，全面提升直播教學質量，在競爭激烈的教育直播市場中脫穎而出。 教育培訓機構在尋找學習直播途徑時，無論是專業直播平臺還是教育機構合作，都能獲取寶貴的直播教學知識與經驗。不斷學習與借鑒，提升直播教學水平，從而更好地適應教育數字化轉型，為學員提供優質的直播教育服務，推動自身業務發展。
訪客 回答于11-29
在線授課平臺_為培訓機構提供在線授課服務的平臺 在教育培訓機構拓展線上授課業務時，在線授課平臺是核心依托。它以全面功能，深度助力教學開展，以下剖析其核心優勢與應用關鍵。 教學功能卓越 1.多元授課形式支持直播授課、錄播教學、互動課堂等多種形式。直播課可實時互動答疑，錄播課方便學員自主安排學習時間，互動課堂促進學員合作交流。例如在音樂課程中，直播課上教師可即時糾正學員發音，錄播課供學員課后反復練習，互動課堂組織學員合唱排練，滿足不同教學場景需求。 2.教學工具豐富配備豐富教學工具，如電子白板、屏幕共享、在線投票等。教師在講解復雜知識時，可利用電子白板繪圖演示；屏幕共享展示教學資料；在線投票了解學員掌握情況。如在計算機課程中，通過屏幕共享演示軟件操作，在線投票了解學員對知識點的理解程度，提高教學效率與質量。 運營管理高效 1.課程管理便捷方便培訓機構進行課程創建、編輯、上架、下架等操作。可設置課程分類、標簽，便于學員搜索查找。如將課程分為學科類、興趣類、考證類等，設置熱門課程、推薦課程標簽，優化課程展示效果，提升學員選課體驗。 2.學員管理精細全面管理學員信息，包括學習記錄、學習進度、作業完成情況等。可根據學員數據進行分析，為學員提供個性化學習方案。如針對學習進度快的學員推薦進階課程，對學習困難的學員安排輔導，提高學員留存率與學習效果。 在線授課平臺是培訓機構線上授課的得力助手。憑借卓越教學與高效運營功能，可打造優質教學服務，在教育市場競爭中贏得更多學員認可，推動機構發展。
訪客 回答于11-29
微信直播課發布指南_為培訓機構發布微信直播課的指南 在教育培訓機構利用微信開展直播課之際，一份詳盡指南不可或缺。它以步驟明晰，深度助力課程發布，以下剖析其核心步驟與應用要點。 前期準備工作 1.賬號權限設置確保微信公眾號或小程序具備直播權限，若沒有需申請開通。同時設置好管理員權限，如安排專人負責直播管理，包括課程上架、數據統計等，保障直播課運營有序。 2.課程內容規劃精心規劃直播課程內容，確定主題、教學目標、教學流程等。例如在美術直播課中，明確繪畫主題、所需材料，設計教學環節，如先講解繪畫技巧，再進行示范創作，最后點評學員作品，確保課程內容充實、邏輯清晰。 直播課發布流程 1.平臺搭建操作在微信直播平臺搭建直播課程頁面，上傳課程封面、簡介、講師信息等。如在小程序中創建直播課入口，設置課程價格、報名方式，讓學員能清晰了解課程信息并順利報名，方便課程推廣與銷售。 2.宣傳推廣策略制定直播課宣傳推廣策略，如在微信公眾號發布推文介紹課程亮點、優惠活動等；在朋友圈、微信群分享課程海報；利用微信廣告投放擴大曝光。如健身直播課可通過公眾號文章展示教練風采與課程效果，海報吸引潛在學員報名，提高課程知名度與參與度。 掌握微信直播課發布指南是培訓機構微信直播教學的關鍵。憑借準備工作與發布流程，可打造成功直播課程，在教育競爭中贏得更多學員青睞，推動線上教學發展。
訪客 回答于11-29
線上教育_為培訓機構開展線上教育的方式 在教育培訓機構開拓線上教育版圖時，選擇合適方式至關重要。它以多元策略，深度助力教學轉型，以下剖析其核心方式與應用要點。 課程設計創新 1.內容模塊化將課程內容設計成模塊，便于學員碎片化學習。例如數學課程可分為代數、幾何、統計等模塊，每個模塊再細分知識點，學員可按需選擇學習，提高學習效率，適應不同學員學習節奏。 2.形式多樣化采用多種教學形式，如直播授課、錄播回放、在線討論等。直播課互動性強，錄播課方便復習，討論區促進交流。如在語文課程中，直播講解課文，錄播提供寫作技巧講解，討論區分享閱讀心得，豐富教學體驗，提升教學效果。 教學管理優化 1.進度跟蹤借助線上工具跟蹤學員學習進度，如記錄學習時長、完成作業情況等。教師根據進度為學員提供個性化指導，若學員在英語課程進度滯后，教師可推薦復習資料或安排輔導，確保學習效果。 2.評價反饋建立多元評價體系，包括教師評價、學員互評、系統自動評價等。例如在編程課程中，系統自動批改代碼作業，教師評價項目完成質量，學員互評代碼風格，全面反饋學習情況，促進學員改進，提高教學質量。 線上教育方式是培訓機構發展的關鍵。憑借創新設計與管理優化，可打造優質線上教學，在教育競爭中贏得更多學員認可，推動機構進步。
訪客 回答于11-29
在線課堂平臺_為培訓機構提供在線課堂服務的平臺 在教育培訓機構進軍線上教學領域時，在線課堂平臺起著關鍵作用。它以多元功能，深度助力教學開展，以下剖析其核心亮點與應用關鍵。 教學功能豐富 1.互動教學多樣支持多種互動方式，如實時連麥讓師生可隨時交流，分組討論能激發學員思維碰撞。例如在英語課上，學員分組對話練習，提升口語能力，活躍課堂氛圍，使教學不再單向，增強學員參與感。 2.課件展示便捷可流暢展示各類課件，PPT、視頻、文檔等都能完美呈現。教師在講解數學難題時，通過展示詳細步驟的PPT，配合批注講解，讓學員更易理解復雜知識點，保障教學內容清晰傳達，提高教學效率。 管理功能實用 1.課程管理有序培訓機構能輕松在平臺進行課程安排，設置課程時間、授課教師等。還可跟蹤課程進度，查看學員出勤情況。如繪畫課程可按階段安排，教師根據出勤掌握學員學習連貫性，便于及時調整教學，確保教學計劃落實。 2.學員管理精細全面記錄學員信息，包括學習成績、學習偏好等。依據這些，可為學員定制個性化學習路徑。若學員對語文古詩詞興趣濃厚，推送相關拓展課程，滿足不同需求，提升學員學習體驗與留存率。 在線課堂平臺是培訓機構的得力助手。憑借豐富教學與實用管理功能，可打造優質教學服務，在教育市場競爭中贏得更多學員青睞，推動機構發展。
訪客 回答于11-29
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